عوامل خارج از کنترل شما در فرآیند مصاحبه

تعداد زیاد متقاضی ؛
o ناتوانی آن شرکت در پرداخت حقوقی که مستحقش هستید؛
o دو دلی و بی تصمیمی از طرف صاحب کار ؛
o کار فرما صرفا در صدد پر کردن یک پست موقت است ؛
o کارمند فعلی پست مورد نظر ، تصمیمش را عوض کرده است و مایل به ترک کار خود نیست ؛
o معرفی خط مشی های پرسنل جدید ؛
o مرگ یکی از مدیران شرکت ؛
o کارفرما در جستجوی یک نوع شخص خاص است ؛
o فقدان تجربه از سوی مصاحبه گر ؛
o قبول تقاضانامه ها صرفا برای نیاز آتی شرکت ؛
o در جستجوی تجربه کمتر ؛
o در جستجوی تجربه بیشتر ؛
o مهارت های شما بیشتر از حد نیاز برای آن پست است ؛
o مدیریت شرکت آن روز صبح به دلایلی تصمیم گرفته است تاروند استخدامی را موقتا متوقف کند؛
o ناخوشی مصاحبه گر ؛
o تغییر در مدیریت ؛
o بررسی تقاضانامه های دیگر ؛
o ابتدا باید یک پست خالی مهم تر پر شود.